OPERATEUR DE CONDITIONNEMENT H/F

A propos de JOB LINK MARSEILLE INDUSTRIE: Job Link est un groupe de recrutement CDD/CDI et intérim existant depuis 2005 et en pleine croissance.

Nous sommes implantés sur 16 bureaux (Lille, Paris, Lyon, Aix-en Provence, Aubagne, Marseille, Nantes, Bordeaux, Cergy-Pontoise, Evry, Villepinte, Toulouse, Toulon).

Nos plus de 100 collaborateurs passionnés par leur métier sont animés par la même ambition : accompagner les candidats et les clients au plus près de leurs besoins. Pour cela, nous proposons un service de recrutement très sélectif et performant, optimisé par un sourcing multicanal, un processus d'évaluation métier par mise en situation et des tests de sélections spécifiques.

En 2023, nos équipes ont proposé un entretien à plus de 14 000 candidats et 8500 d'entre eux ont pu décrocher l'emploi souhaité.
Votre mission: Nous recherchons pour un de nos clients basé sur Aix Les Milles, un(e) Opérateur de conditionnement H/F.

Vous serez en charge du conditionnement des produits sur ligne de production. Une première expérience dans le secteur du conditionnement et/ou de l'industrie est souhaitée mais profil débutant motivé et véhiculé bienvenu.

Missions d'intérim à la semaine. Contrat de 15h à 35h/semaine selon vos disponibilités.

Horaires de travail en 2X8. Alternance matin et après-midi. Véhicule obligatoire pour se rendre sur le lieu de mission car absence de transports en commun aux horaires de démarrage et fin de journée.

Salaire 12.02 euros bruts/h + tickets restaurant de 10 euros/jour.
Votre profil: Une première expérience en conditionnement et/ou industrie est souhaité mais profil débutant motivé et véhiculé bienvenu. Véhicule exigé pour se rendre sur place aux horaires décalés.

Chez Job Link Group, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes.
Nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif et respectueux, où chaque candidature est étudiée avec attention, indépendamment de l'âge, du genre, de l'origine, de la situation de handicap ou de tout autre critère de discrimination.