Responsable IVVQ H/F

Bienvenue chez Eviden, acteur clé du numérique de prochaine génération et leader mondial du cloud, du calcul avancé et de la sécurité !

Eviden opère dans tous les secteurs d’activités, et fait rayonner son expertise sur l’ensemble du continuum numérique.

Nous rejoindre, c’est à la fois une opportunité exaltante de contribuer au futur de la tech et d’agir pour le bien commun, tout en bénéficiant d’un environnement équitable et inclusif, entouré d’experts de haut niveau !

Aujourd’hui, et pour les générations à venir, ouvrons le champ des possibles.

Vous êtes curieux, inventif et audacieux ? Rejoignez la #Eviden !

Dans notre entité, MCS – Mission Critical Systems –Nous offrons une gamme complète de produits (software et hardware) permettant de protéger les populations et d’assurer le succès des missions de défense nationale.

L’entité Aerospace & Defense Electronics recherche un(e) ingénieur IVVQ pour la réalisation de différents projets dans le domaine de la défense pour des systèmes embarqués en aéronautique conformément aux propositions techniques et commerciales

Concrètement, l’équipe ?

Vous rejoindrez des équipes projet à faible effectifs dynamiques et orientés réalisation, constituées de profils expérimentés et polyvalents. Le bureau d’étude spécialisé dans la guerre électronique et la cybersécurité dispose d’une composante R&D forte, permettant de renouveler régulièrement nos gammes de produits, systèmes et solutions, et d’anticiper les besoins futurs de nos clients du secteur de la Défense.

La mission et responsabilités que l’on vous confie ?

Le responsable IVVQ est le référent de la méthodologie IVVQ pour l'entité ALS,

Il pilote les activités de l’équipe IVVQ constituée d’ingénieurs et de technicien en fonction des contraintes projets.

Le pôle IVVQ intervient dans la partie descendante du cycle en V et est garant de la remontée du cycle en V en termes de moyen résultats et conformités.

A ce titre :

• Il réalise le suivi de son équipe de manière hebdomadaire, et partage le plan de charge avec la direction de l’entité.
• Il remonte les besoins en ressources humaines et matérielles à la direction de l’entité.
• Il est le garant du respect des délais des tâches confiées au près des différents chefs de projets.
• Il est le garant du respect de la méthodologie applicable dans l’entité et dans l’entreprise.
• Il est le point de contact privilégié avec les laboratoires d’essais.
• Il apporte son expertise sur les points suivants :
  • Méthodologie de test au niveau cartes électroniques et au niveau système,
  • Utilisation des moyens de métrologie,
  • Rédaction des plans de test en particulier pour les essais environnementaux,
  • Architecture des moyens d’essais (pour le test des équipements prototypes, équipements de qualifications et équipements série).

De plus, il est force de proposition pour identifier des solutions techniques optimisées afin de réduire les coûts et les délais tout en respectant les exigences et le niveau de qualité requis par les projets.

Votre profil pour réussir ?

• Connaissance des systèmes embarqués pour l'aéronautique et des normes associées (DO178, DO254, DO160, ...).
• Connaissance de l'architecture des bancs de tests et des principaux acteurs du domaine (National Instruments, ...).
• Aisance relationnelle et bonne aptitude à communiquer.
• Force de proposition, dynamique.
• Vous êtes en capacité de travailler sur des projets vous donnant accès à des données considérées comme étant sensibles.

Le poste est à pourvoir sur notre site d'Aix en Provence.

Faire partie des pionniers d'Eviden, ça vous dit ?

C'est justement cette audace et cette curiosité qu'on recherche chez nos talents pour grandir ensemble, transformer des possibilités en réalité pour nos clients et façonner le futur de la Tech et de la société.

Chez Eviden, diversité, équité et inclusion sont au cœur de notre politique RH. Nos métiers sont tous ouverts aux personnes en situation de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci. Grâce à nos programmes qui soutiennent toutes les diversités, nos collaborateurs et collaboratrices sont pleinement impliqués pour faire vivre cette culture de l’inclusion.

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