Contrôleur de Gestion Opérationnelle H/F

Le Groupe Advance, expert en emploi et ressources humaines, regroupe deux entités complémentaires :

• Advance Emploi, un réseau de 16 agences d'emploi spécialisées dans l'intérim, le recrutement en CDI/CDD et implantées sur le quart Sud Est de la France.
• Advance Solutions, une société de conseil en ressources humaines, experte en recrutement, formation (présentielle et mobile), marque employeur, conseil, coaching et santé au travail.

Grâce à cette synergie, le Groupe Advance accompagne les entreprises et les talents avec des solutions personnalisées, innovantes et adaptées à leurs besoins. Nous recherchons un(e) Contrôleur de Gestion Opérationnelle ou Responsable Contrôle des Risques (H/F) pour renforcer nos équipes et accompagner notre croissance. Au sein d'Advance Emploi (nos agences de Travail Temporaire et de recrutement), vous jouerez un rôle clé dans la sécurisation de nos processus et l'optimisation de nos performances. Vos missions principales, incluront :

• Pilotage et suivi des indicateurs de performance opérationnelle de l'activité intérim :Suivre les tableaux de bord pour évaluer l'efficacité des processus opérationnels.
• Analyser les données et identifier les axes d'amélioration.
• Préparer des reporting réguliers à destination de la direction.

Gestion et prévention des risques :

• Identifier et évaluer les risques potentiels pour l'entreprise et les parties prenantes, incluant notamment la gestion et la prévention des accidents du travail, le risque crédit et la solvabilité clients.
• Mettre en place des plans pour gérer et atténuer ces risques.
• Mettre en place et veiller au respect des procédures de contrôle interne.
• Proposer et suivre la mise en œuvre de plans d'actions correctifs et préventifs.
• Assurer la conformité avec les réglementations en vigueur, en particulier celles relatives à l'inspection du travail et à l'URSSAF.

Optimisation des processus :

• Analyser les processus existants et proposer des améliorations pour accroître leur efficience et leur fiabilité.
• Participer à la rédaction et à l'actualisation des procédures internes.
• Accompagner les équipes dans l'application des bonnes pratiques.

Audit et contrôle interne :

• Réaliser des contrôles réguliers sur site (nos agences) sur la qualité et la conformité des opérations.
• Participer à l'animation et à la sensibilisation des collaborateurs aux enjeux de la gestion des risques.

Profil recherché :

• De formation supérieure (Bac+4/5) en finance, gestion, audit, droit des affaires ou équivalent.
• Vous justifiez d'une expérience significative (minimum 3 à 5 ans) sur un poste similaire, idéalement acquise dans le secteur du travail temporaire, des services ou de l'audit.
• Excellentes connaissances des principes de gestion des risques et de contrôle interne, avec une sensibilité particulière aux risques liés aux accidents du travail, au crédit client, à l'inspection du travail et à l'URSSAF.
• Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel (tableaux croisés dynamiques, fonctions avancées).
• Capacité d'analyse et de synthèse avérée.
• Rigueur, organisation et sens du détail.
• Autonomie, proactivité et force de proposition.
• Aisance relationnelle et capacité à communiquer avec différents interlocuteurs.

Ce que nous offrons :

• Un poste stimulant au sein d'un groupe en pleine évolution.
• Un environnement de travail dynamique et collaboratif.
• L'opportunité de contribuer activement à la performance et à la sécurisation de nos activités.
• Rémunération selon profil et expérience

Si vous vous reconnaissez dans cette description et que vous souhaitez relever un nouveau défi au sein d'une structure engagée et innovante, n'hésitez pas à Postuler ! Nous sommes impatients de vous connaître !