Assistant formation initiale police municipale (H/F)
- AIX-EN-PROVENCE
- Date limite de candidature 05-06-2026
- Catégorie B
- Référence 2562
- Domaine Formation Professionnelle
Au sein de la délégation Provence Alpes Côte d’Azur, rattaché à la direction adjointe formation sécurité publique et civile et intégré au Centre de Formation de Police Municipale d’Aix-en Provence, vous exercez sous l'autorité hiérarchique du chef de service Formation initiale des Policiers Municipaux, sous la coordination fonctionnelle d’un conseiller formation et rejoignez une équipe de 11 agents.
Les Centres de Formation de Police Municipale organisent, sur leur ressort géographique, la formation initiale d’application (FIA) des policiers municipaux dans le respect des textes réglementaires du ministère de l’Intérieur et des Outre-mer et des référentiels élaborés en application par le CNFPT.
Vos missions principales :
L’organisation administrative et pédagogique des actions de formation
- Vérifier le respect du cadre réglementaire concernant : les pièces constitutives des dossiers d'entrée en formation, les programmes et supports de formation, les conventions avec des partenaires extérieurs… et assurer la relation avec les institutions partenaires : préfectures, services du Procureur de la République, gendarmerie nationale, police nationale
- Créer les sessions, suivre les inscriptions, produire les convocations et attestations sur la plateforme d’inscription en ligne, assurer la gestion logistique et le suivi des données
- Participer au suivi des promotions, des évaluations individuelles et des examens de fin de formation ; analyser les bilans intermédiaires et participer à l’évaluation des formations
La relation avec les agents, les collectivités, les intervenants
- Conseiller et informer les collectivités sur les dispositifs de formation initiale des policiers municipaux
- Assurer l’accueil physique des promotions de stagiaires et des intervenants en début de sessions puis, en lien avec le conseiller formation, être présent au quotidien afin de veiller au respect de la discipline et du règlement intérieur du Centre de formation
- Accompagner les agents, les collectivités et les intervenants formateurs dans l’utilisation des plateformes et outils pédagogiques
La participation active au fonctionnement du service et de la délégation : réunions de service, groupes de travail collaboratifs, mise en commun d’expériences, pratiques et outils
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