Chef de chantier CFO CFA en grand déplacement H/F
FAB Group recrute pour un de ses clients, une grande entreprise basée à Aix en Provence est spécialisée en travaux électriques courant fort et courant faible en Grandes Surfaces et Surfaces Commerciales.
Leurs équipes participent à des projets techniques et variés sur un périmètre géographique étendu.
FAB Group recrute pour un de ses clients, une grande entreprise basée à Aix en Provence est spécialisée en travaux électriques courant fort et courant faible en Grandes Surfaces et Surfaces Commerciales.
Leurs équipes participent à des projets techniques et variés sur un périmètre géographique étendu.
Sous la responsabilité du Conducteur de travaux ou Chargé d'affaires, vous gérez de la bonne exécution de nos contrats.
- Assurer la gestion technique, économique et humaine des chantiers
- Manager les équipes de chantiers (ressources internes et sous-traitants)
- Etre l'interlocuteur du client et représentez l'entreprise
- Contrôler et suivre la tenue des objectifs chantiers (sécurité, moyens, qualité, délai, productivité)
- Etablir les devis dans la limite de vos délégations
- Participer à la livraison des chantiers et établir les procès-verbaux de réception des chantiers
- Respecter l'application des règles QSE sur les chantiers : la sécurité est incontournable, objectif 0 accident !
Conditions d'exercices : Vous êtes amené à réaliser des chantiers de nuit et en grand déplacement.
De formation technique, vous avez de solides connaissances en électricité HT-BT, courants forts/faibles.
- Habilitations électriques basse et haute tension à jour + Caces Nacelles
- Grâce à votre expérience, vous maitrisez le secteur de la grande distribution ou équivalent (contrainte de disponibilité, sécurité, service) et le Tertiaire.
- Nous comptons sur votre sens de l'écoute et vos compétences organisationnelles pour mener à bien nos chantiers.
- N'attendez plus pour vous épanouir dans un environnement technique proche de ses clients au sein d'une agence à taille humaine !
Informations complémentaires
- Panier repas
- Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle
- Prévoyance santé
- Véhicule : de service (selon profil)
- Prime vacances : 30 % de l'indemnité de congés payés
- CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements
- Plan d'épargne groupe
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