Expert-comptable Mémorialiste - Chef de mission expertise comptable H/F - Aix en Provence (13)

ODAS CONSEIL
Aix-en-Provence

Le poste :


Votre mission ?
Rattaché(e) aux associés du cabinet, vous pilotez de manière autonome un portefeuille clients sur les volets comptables et fiscaux, tout en jouant un rôle moteur dans la coordination et le management de votre équipe.
Fort(e) d'une solide expérience, vous mettez à profit vos compétences techniques et relationnelles pour instaurer une relation de confiance durable avec les clients. Votre approche orientée conseil vous permet de proposer des solutions sur mesure et un accompagnement stratégique adapté aux problématiques concrètes et aux objectifs de développement de chaque structure.
Vos principales responsabilités

- Gérer un portefeuille de clients diversifiés (PME, SCI, holdings, groupes) avec un suivi régulier et une relation de proximité
- Superviser, organiser et animer une équipe de collaborateurs
- Garantir la qualité, la conformité et le respect des délais des travaux comptables et fiscaux
- Établir, contrôler et sécuriser les déclarations fiscales et sociales
- Superviser l'établissement des bilans, des comptes annuels et la revue des dossiers
- Analyser les comptes et les résultats afin de formuler des recommandations pertinentes
- Accompagner et conseiller les clients sur leurs problématiques comptables, fiscales et financières
- Participer aux rendez-vous bilans et aux déplacements chez les clients
- Former, encadrer et faire monter en compétences les collaborateurs
- Contribuer au développement de la relation client et à la qualité du service rendu


Profil :


Et vous ?

- Diplômé(e) d'un DSCG (Bac +5) ou équivalent en comptabilité et vous préparez le DEC (Diplôme d'Expertise Comptable)
- Expérience réussie d'au moins 5 ans en cabinet d'expertise comptable
- Vous avez 5 périodes fiscales , garantissant votre autonomie et votre maîtrise technique
- À l'aise avec les outils digitaux et les logiciels comptables modernes
- Organisé, rigoureux et doté d'un excellent relationnel client
- Envie d'évoluer dans un cadre de travail moderne, collaboratif et exigeant


Les atouts du cabinet

- Cabinet reconnu et structuré, offrant un cadre de travail stable et des opportunités d'évolution réelles
- Portefeuille clients varié et exigeant, propice à l'enrichissement des compétences et à la montée en expertise
- Environnement de travail moderne, appuyé par des outils digitaux performants et des process optimisés
- Culture d'entreprise fondée sur la bienveillance, la collaboration et la confiance, favorisant l'épanouissement et la progression professionnelle


Les avantages du poste

- Horaires flexibles et autonomie dans l'organisation du temps de travail
- Possibilité d'augmenter le télétravail selon l'autonomie et les périodes de l'année
- Formations continues prises en charge (techniques, managériales, réglementaires)
- Environnement à taille humaine favorisant la prise d'initiative et la responsabilisation
- Événements internes et temps forts d'équipe (séminaires, afterworks, moments de convivialité)
- Jours de congés supplémentaires ou RTT selon l'organisation du cabinet


📍 Localisation : Aix en Provence (13)
🕓 Contrat : CDI - Temps plein
💰 Rémunération fixe : 45-50K€ selon profil et expérience
Chez ODAS CONSEIL , nous rapprochons les talents et les entreprises qui se ressemblent, alors n'hésitez pas à postuler !

A propos de nous :

ODAS CONSEIL : Le talent juste, au bon endroit, au bon moment !
Le cabinet s'appuie sur des valeurs fortes de collaboration, de confiance et de transparence, favorisant un climat de travail serein et engagé. L'organisation repose sur des processus rigoureux et des outils digitaux performants, permettant d'optimiser les méthodes de travail et de recentrer les missions sur l'analyse, le conseil et la relation client.
Les collaborateurs évoluent ainsi dans un environnement de travail moderne et stimulant, propice à la montée en compétences, à l'autonomie et à l'épanouissement professionnel, au sein d'une structure attentive à la qualité des échanges et à la performance collective.
Publié le 2026-02-05

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