GESTIONNAIRE DE PAIE

FIDENS
Aix-en-Provence

Les missions du poste Expérience requise : 2 à 3 ans dans une fonction similaire au sein d'un cabinet d'expertise comptable Localisation : bureau d'Aix-en-Provence Type de contrat : CDI - Temps plein ou temps partiel 80% Rejoignez notre équipe paie et accompagnez nos clients avec expertise et engagement ! Dans le cadre du développement de notre pôle social, nous recherchons un(e) Gestionnaire de Paie disposant de 2 à 3 ans d'expérience dans un poste similaire, et maîtrisant le logiciel SILAE. Vos missions principales Intégré(e) à une équipe de 6 collaborateurs et sous la supervision d'un manager, vous serez responsable d'un portefeuille de clients évoluant dans un environnement multi-conventionnel. Vos missions s'articuleront autour des axes suivants : Accompagnement client :

  • Conseiller les clients sur leurs problématiques sociales et juridiques courantes
  • Assurer une relation de confiance et de proximité avec vos interlocuteurs
Gestion administrative et paie :
  • Gérer l'ensemble du cycle de vie des salariés : embauche, contrat, suivi administratif, sortie
  • Élaborer les bulletins de paie
  • Réaliser les déclarations de charges sociales (DSN, etc.)
  • Gérer les éléments variables : congés, absences, arrêts, primes, mutuelle, etc.
Veille sociale et juridique :
  • Suivre les évolutions légales et conventionnelles applicables à vos dossiers
  • Garantir la conformité des pratiques paie et RH
Missions spécifiques : - Possibilité de contribuer à des missions RH ou d'audit social Pourquoi nous rejoindre ? Le cabinet Fidens vous propose :
  • Une équipe dynamique et bienveillante
  • Un environnement de travail convivial et collaboratif
  • Un portefeuille clients varié et enrichissant
  • Des perspectives de formation et d'évolution
  • Des outils performants et un environnement digitalisé
Profil recherché
  • Formation supérieure en paie ou RH (Bac+2/3 minimum)
  • Expérience de 2 à 3 ans minimum sur un poste similaire, idéalement en cabinet ou environnement multi-dossiers
  • Maîtrise du logiciel SILAE indispensable
  • Bonnes connaissances en législation sociale
  • Rigueur, sens de l'organisation et capacité à gérer les priorités
  • Excellent relationnel et goût du travail en équipe
  • À l'aise avec les outils digitaux et bureautiques

Publié le 2026-03-04

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