Rédacteur / Journaliste d'Entreprise H/F

À propos de nous Présent dans 25 pays, le Groupe Ortec déploie des solutions en ingénierie et travaux dans de nombreux secteurs : énergies, mines, chimie, défense, transports, agroalimentaire, aéronautique, spatial, environnement, collectivités... Ses 14500 collaborateurs assurent la conception, la réalisation et la maintenance de projets et d'installations industriels. Cette stratégie repose sur un socle de valeurs « Made in Ortec », où la sécurité, l'innovation et la formation sont érigées au rang de priorités. Mission Au sein de l'équipe Marketing et Communication, Véritable journaliste d'entreprise, vous concevez, produisez et pilotez des contenus éditoriaux à forte valeur ajoutée au service des objectifs de communication du Groupe. Vous êtes responsable de la ligne éditoriale et de la production des publications internes (notamment le magazine d'entreprise), depuis l'identification des sujets jusqu'à leur publication, en apportant un regard journalistique, structurant et différenciant. Votre rôle consiste à révéler les initiatives, les expertises et les projets de l'entreprise, en donnant du sens, en hiérarchisant l'information et en proposant des angles éditoriaux pertinents. Ce poste est basé au siège social du Groupe Ortec, situé au cœur du technopôle d'Aix-les-Milles. Vos missions clés consisteront notamment à : Production rédactionnelle

• Proposer et structurer la ligne éditoriale des publications internes
• Identifier les sujets prioritaires en lien avec les enjeux de communication
• Angler les contenus pour leur donner du relief, du sens et de la cohérence
• Garantir la qualité journalistique et la pertinence des productions
• Réaliser des interviews, reportages et enquêtes internes
• Rédiger articles de fond, portraits, dossiers, tribunes, éditos, brèves
• Transformer des sujets techniques en contenus accessibles et engageants
• Assurer la cohérence éditoriale de l'ensemble des publications

Pilotage du magazine interne (trimestriel)

• Concevoir chaque numéro (sommaire, angles, rubriques, formats)
• Coordonner l'ensemble du projet éditorial (planning, contributeurs, validations)
• Organiser les contributions internes (experts, managers, terrain)
• Garantir le respect des délais et la fluidité des validations
• Suivre la fabrication jusqu'à publication (print / web)

Regardons un peu plus loin, quel futur ? Chez Ortec, nous considérons que chaque collaborateur doit pouvoir déployer son talent et ses compétences, et donner du sens à son poste. Plus tard, cela se traduit aussi par des opportunités au sein du Groupe. Profil Parlons de vous ! Qui êtes-vous ? Issu(e) d'une école de journalisme ou de communication, vous disposez de 5 à 10 ans d'expérience qui vous ont permis de développer une solide expertise en gestion de projet. Doté(e) d'excellentes qualités rédactionnelles, aussi bien en français qu'en anglais, vous faites preuve de rigueur, d'organisation et savez gérer plusieurs priorités simultanément. Curieux(se) et ouvert(e) aux technologies et aux innovations, vous aimez travailler en équipe, partager vos connaissances et contribuer à la dynamique collective. Autonome et créatif(ve), vous savez proposer des idées nouvelles tout en assurant un haut niveau d'exigence dans l'exécution de vos missions. Ce que nous offrons ? Un package salarial attractif :

• Salaire selon profil,
• Prime de fin d'année égale à un treizième mois + Prime vacances (à hauteur de 18% d'un mois de salaire) + Intéressement + Gratification selon objectifs,
• Carte restaurant à hauteur de 10.30 euros par jour travaillés, pris en charge à 60% par le Groupe,
• Une prise en charge des transports en commun à hauteur de 75%,
• Mutuelle Groupe.

Le développement de compétences, accélérateur de performance :

• Des actions de formation au-delà des obligations légales,
• Un centre de formation interne,
• Un programme de mobilité en interne,
• Un programme de cooptation, prime de 1000€ bruts par cooptés.

Notre politique RH, mise en œuvre autour d'une démarche solidaire globale : Action logement, Action sociale, Action handicap. L'équilibre pour réussir ! Un environnement de travail accueillant et flexible :

• Un accord de télétravail en vigueur : 1 journée fixe par semaine,
• Une place de parking sur notre site. Si vous venez en transport en commun la zone d'activité d'Aix-les-Milles est très bien desservie,
• Des journées d'équipe et évènements de Groupe,
• Un CSE proposant différents avantages : chèques vacances, tickets cinéma, tarifs abonnement sportif, cadeaux de Noël etc.

Et maintenant, quelle suite pour votre candidature ? Si nous poursuivons l'aventure ensemble, vous me rencontrerez au sein de notre siège social basé à Aix-En-Provence : Elodie, Chargée de Recrutement, puis Naguib, Responsable Marketing & Communication, et enfin, Floriane, Directrice Marketing & Communication.